龙蟒:全员创新托起企业崛起的脊梁

来源:    作者:    时间: 2006-10-18
    龙蟒集团钛业有限公司是2003年8月正式投入生产的一家专门生产钛白粉的民营企业,目前公司拥有国内最大的高档金红石型钛白粉生产线,年生产能力4万吨左右,销售收入约6亿元,年出口创汇1亿多美元。公司始终坚持走自主创新之路,从去年开始,公司在职工中开展了“全员创新”活动,一年下来,通过创新活动为企业节约生产成本5000多万元。

    场景:在龙蟒集团,有一个叫废碱液储藏槽的庞然大物,作为企业生产环节中十分重要的一个枢纽——原料输出中转站,以前这里排放出去的废碱通过处理达标后,只能白白地流走。现在通过技术改造,仅仅花费400元就使里面的废碱液的各项指标达到了再利用的要求,废碱已经成为重要的生产原料。仅这一项,每年可为企业节省生产成本70万元左右。这项创新活动的主创人员是一名普通职工,他的这项创新成果已经被公司列入今年重要的创新成果候选目录。

    今年,龙蟒集团在全员创新活动中,共拿出了100多万元设立创新基金,鼓励职工在岗自主创新。仅一季度,公司就完成了450多项创新项目,发出奖励基金20多万元。企业负责人说,这些创新成果将为企业全年节约生产成本3000多万元,加上目前正在实施的一些创新改造项目,今年一季度企业职工的创新活动就可为企业节约生产成本5000万元以上。

    亮点:创新活动由科研室转移到了生产车间,创新人员由技术尖子变成了生产工人,这无疑为企业的健康发展奠定了坚实基础。公司的1000多名员工中,今年已经有700多人参与了企业创新活动,参与面达到了60%以上。创新使企业的产品成本大幅下降、质量大幅提升,公司获得了全省“科技一等奖”。目前公司积极推进的循环经济建设,使每吨钛白粉的生产成本下降了400多元,按照这一标准计算,今年又可节约1000多万元。

    记者感言:技术创新无疑可以提升企业技术水平,但如何使职工在生产过程中发挥主观能动作用,积极参与创新活动,是许多企业正在探索的一道难题。龙蟒集团钛业有限公司在这方面找到了一条有效途径。企业通过创新活动,调动了员工的劳动积极性,企业的凝聚力得到提高;员工从创新中找到了工作的乐趣,从创新中找到了自我的价值。